Kuukausittainen arkisto:lokakuu 2013

Uravalmennuksella sisäistä motivaatiota työhön

Kaikkihan tietävät, että motivaatiota erotetaan kahta päälajia, ulkoinen ja sisäinen. Ulkoinen motivoituminen perustuu tekemisestä saataviin palkkioihin ja palkintoihin. Tekeminen itsessään ei välttämättä niin kiinnosta, vaan jokin hyöty, jonka työn tuloksena saa – siis esimerkiksi palkka, etuus tai optio. Sisäinen motivaatio … Lue loppuun

Tallennettu kategorioihin Blogitekstit, johtaminen ja esimiestyö, oma urani | Avainsanoina , , , , , , , | Kommentit pois päältä artikkelissa Uravalmennuksella sisäistä motivaatiota työhön